Bonjour Maître !
Chers compagnons de cultivation !

Aujourd’hui, j’aimerais partager avec vous quelques compréhensions acquises dans ma cultivation, au cours des six derniers mois, alors que j’exerçais mon activité professionnelle dans la société ordinaire. Il y a environ deux ans, le bail de notre restaurant est arrivé à échéance. Comme je pensais que la 'rectification de Fa' allait toucher à sa fin, la question de savoir qui relouerait les locaux ou quel serait le montant du loyer était pour moi secondaire. Ma priorité était de disposer de plus de temps pour le salut des êtres. De plus, à la suite d’une série coïncidences malencontreuses, plusieurs occasions de relouer les locaux ou de conclure des partenariats ont échoué. En conséquence, le restaurant est resté fermé pendant deux ans en raison de diverses circonstances apparemment défavorables. Le principal obstacle dans les réglementations strictes en vigueur dans notre canton concernant le secteur de la restauration. Les exploitants doivent être titulaires d’un brevet de cafetier-restaurateur.

Comme je ne voulais pas perdre de temps à acquérir des compétences professionnelles, l’idée de passer l’examen pour obtenir cette patente ne m’avait pas traversé l’esprit. Par la suite, j’ai rencontré quelqu’un qui cherchait un logement pour plus d’une douzaine d’ouvriers. J’ai alors décidé sans hésitation de transformer le restaurant en logement destiné à des locations de courte durée. À l’époque, je pensais que cette solution tiendrait jusqu’à la fin de la régularisation fiscale. Contre toute attente, quelques mois plus tard, un voisin âgé, qui se trouvait être notre ancien propriétaire, m’a interpellée, excédé. Il m’a demandé : « Pourquoi gaspillez-vous un emplacement de restaurant aussi exceptionnel pour des logements locatifs ? Beaucoup d’amis trouvent cela dommage et ne comprennent pas pourquoi vous n’exploitez plus le restaurant. Même le journal local en a parlé. » Après une discussion avec mon mari, je me suis mise à réfléchir : avions-nous omis de respecter l’exigence du Maître qui dit de nous adapter autant que possible à la société des gens ordinaires dans notre cultivation ?

Je me suis alors demandée : est-ce qu’une personne ordinaire ferait ce que nous avons fait : préférer laisser le restaurant inoccupé pendant deux ans plutôt que de passer l’examen pour la patente de cafetier-restaurateur et diriger l’établissement lui-même ? Certainement pas, à moins d’être milliardaire, ce que nous ne sommes manifestement pas. À cet égard, je n’avais pas respecté les normes de la société ordinaire. C’est alors que j’ai compris que je n’avais pas agi en accord avec le Fa et que je devais immédiatement me corriger. J’ai rassemblé tous les supports pédagogiques et je me suis mise à étudier assidûment. L’obtention d’une patente d’exploitation en Suisse couvre un large éventail de domaines. Pour quelqu’un comme moi, qui n’avais plus mis les pieds dans une salle de classe depuis vingt ans, c’était un défi colossal. Il y avait de nombreux termes techniques que je ne comprenais même pas en chinois, sans parler de l’allemand, qui n’est pas ma langue maternelle. Vous pouvez aisément imaginer à quel point tout cela était difficile.

Heureusement, pendant ma scolarité, j’avais réussi dans tous les objectifs de certification que je m’étais fixés. J’étais donc plutôt confiante quant à ma capacité à réussir cet examen. Après deux mois d’études assidues, ma confiance en moi s’était encore renforcée. J’avais le sentiment d’avoir bien réussi l’examen. Cependant, lorsque les résultats ont été communiqués, j’avais échoué dans une matière que j’étais pourtant convaincue d’avoir réussi – un résultat qui m’a laissée complètement perplexe. Le règlement m’autorisait à consulter ma copie d’examen dans un délai d’une semaine. C’est alors que j’ai constaté que j’avais répondu correctement à environ 70 à 80 % des questions, mais que j’avais néanmoins été jugée « recalée ». Perplexe, j’ai demandé à la responsable comment le score avait été calculé, car aucune note n’était indiquée sur la feuille d’examen. Elle m’a répondu : « Personne ne sait. Seul le jury d’examen connaît le système de notation. » Cela m’a permis de comprendre la signification de la mention figurant sur l’avis d’examen, selon laquelle le jury se réunirait pour délibérer avant que les résultats ne soient communiqués aux candidats. J’ai ressenti avoir été traitée injustement et j’avais l’impression d’être victime de discrimination parce que j’étais une immigrée. Cette expérience a été extrêmement pénible et a porté un coup dur à mon estime de soi. J’avais espéré pouvoir me confier à une pratiquante plus âgée avec laquelle j’avais de bons contacts, mais au contraire, j’ai essuyé une furieuse réprimande totalement inexplicable, comme si je lui avais fait un tort quelconque. Cette douleur émotionnelle a exacerbé ma frustration déjà bien présente. Ce double fardeau était à peine supportable. J’ai même envisagé d’abandonner complètement ce projet de patente. Mais je me suis vite rendu compte : n’était ce pas là une épreuve concernant mon attachement à la réputation et aux sentiments ? Mon chagrin provenait d’un mélange d’orgueil blessé, du désir de sauver la face et de souffrance émotionnelle. Je ne pouvais pas ne pas reconnaître qu’il était temps de lâcher prise de ces attachements.

Plus tard, grâce à l’étude du Fa, j’ai compris qu’il s’agissait d’une épreuve visant à ébranler ,mon estime de soi à un niveau plus profond. Auparavant, j’avais l’impression qu’en général tout me réussissait, ce qui m’avait conduite à une certaine suffisance. En n’ayant pas réussi cet examen du premier coup ni avoir progressé dans ma cultivation, j’ai pris conscience que je n’avais pas encore surmonté certains blocages mentaux liés à mon caractère. J’ai mis de côté mon besoin de sauver les apparences, ma peur des difficultés et des épreuves, ainsi que mon, impatience à obtenir des résultats rapides. À la place, je me suis concentrée sur étudier assidûment.

Un mois plus tard, j'ai finalement réussi l'examen et obtenu ma patente. La législation de notre canton stipule qu'une patente d'exploitation ne peut être ni prêtée ni mise à disposition. De plus, la personne responsable doit être présente au restaurant pendant au moins 80 % des heures d’ouverture. Comme presque tous les restaurateurs chinois en Suisse travaillent avec la
patente de quelqu’un d’autre, beaucoup m’ont conseillé de louer la mienne. Ils m’ont fait valoir que je pourrais ainsi gagner facilement de l’argent sans avoir à travailler au restaurant – une situation apparemment gagnant-gagnant. Mais en tant que pratiquante de Falun Dafa, je ne pouvais absolument rien faire d’illégal. Il ne me restait donc qu’une seule possibilité : gérer moi-même le restaurant afin qu’il ne reste pas inexploité. J’étais de plus en plus convaincue que le Maître avait arrangé cela pour moi, même si je n’en comprenais pas encore tout à fait la signification profonde à ce moment-là. Ce n'est qu'après avoir lu « Enseignement du Fa à la conférence de Fa de Los Angeles » que j'ai compris. Le Maître a expliqué :

« Avez-vous pensé au fait que, si les nombreux métiers et les nombreux domaines dans cette société ont été amenés ici par elles depuis ces systèmes de vie lointains, lorsque les disciples de Dafa cultivent et pratiquent dans cet environnement et que dans chaque différent métier, il y a des disciples de Dafa qui cultivent et pratiquent, alors cela ne revient-il pas au même que de les rectifier avec le Fa ? N’est-ce pas reconnaître leur existence ? N'est-ce pas les sauver ? »

Cette expérience a instantanément dissipé mes doutes. Elle m’a incitée à considérer mon travail avec davantage de sérieux, car j’avais pris conscience qu’il ne s’agissait pas simplement d’un métier ordinaire, mais aussi d’un moyen de sauver les êtres dans cette dimension et dans les autres dimensions leur correspondant, et, bien sûr, d’une partie importante de mon propre chemin de cultivation.

Distinguer la cultivation de la rectification de Fa et la cultivation personnelle

L'aménagement et la rénovation du restaurant se sont déroulées à merveille, sans le moindre accroc. C"était comme si le Maître avait tout organisé pour nous. Avec un minimum de coûts et d'efforts, nous avons réussi à créer un espace magnifiquement aménagé, qui a fait l'unanimité. Certains clients ont même pensé qu'il avait été aménagé par des designers professionnels.

Le cuisinier et sa femme, que j’avais embauchés au départ, m’ont toutefois mise à rude épreuve en matière de renommée, de profit personnel et de sentimentalité. Lorsque le cuisinier a commencé sa période d’essai, il s’en est immédiatement pris à moi. Mon mari m’a fait remarquer que s’il se mettait déjà en colère avant même de commencer à travailler, je ne parviendrais sans doute pas à gérer cette collaboration avec lui. J’ai souri et j’ai répondu : « Cela n’a pas d’importance. Il avait ses raisons d’être en colère, et ce n’était pas par méchanceté. » De plus, il n’y avait pas de cuisinier plus compétent à ce moment-là, et ses accès de colère mettaient ma tolérance à l’épreuve. Je me disais qu’il n’allait tout de même pas se mettre en colère tous les jours. Plus tard, cependant, je me suis rendu compte qu’il ne maîtrisait pas ses émotions. Au moins une fois par jour, il y avait une petite crise, et tous les deux ou trois jours, une plus violente. Il avait en outre l’habitude de casser des objets dans ses accès de colère. Les plateaux en bois des tables, encore tout neufs, présentaient déjà des marques de chocs à plusieurs endroits après seulement deux jours. J’ai essayé de lui parler calmement, mais il ne voulait absolument rien entendre. Par exemple, s’il commettait une erreur lors d’une commande, il refusait de l’admettre et s’en prenait à nous à la place. Peu importe à quel point son comportement était déraisonnable, je gardais à l’esprit que j’étais une pratiquante de Dafa. J’essayais de rester calme et de le rappeler à l’ordre avec douceur. Un jour, il a dit à sa femme : « Tu devrais prendre exemple sur la patronne. Regarde donc, elle est tellement douce. Même quand je perds mon sang-froid, elle reste imperturbable. »

J’ai regardé à l’intérieur et je me suis demandé pourquoi je me retrouvais dans une telle situation. J’ai pris conscience qu’il était fortement imprégné de la « culture du Parti ». Je me suis donc demandé si moi aussi je portais encore en moi des éléments de cette culture du Parti – par exemple la mentalité de lutte, le manque de compassion, la réticence à reconnaître ses propres erreurs, ou le désir de sauver la face. Au bout d’un certain temps, j’ai compris que je n’avais pas suffisamment pris au sérieux l’émission de la pensée droite. Cela avait permis à l’esprit malveillant du Parti qui était en lui de prendre le dessus.
Lorsque j'ai intensifié l’émission de la pensée droite, j'ai remarqué une nette diminution de ses accès de colère. Je sentais qu’il maîtrisait désormais mieux ses émotions. Mais dès que j’étais très occupée et que je relâchais ma pensée droite, il perdait à nouveau son sang-froid. Une fois, il s’est violemment disputé avec sa femme dans la cuisine, cassant des casseroles et lançant des spatules dans tous les sens, au point d’effrayer même les clients. Cela m’a
vraiment mise en colère. J’avais l’impression qu’il n’était là que pour semer le trouble. Plus tard, j’ai découvert qu’il n’avait pas seulement mauvais caractère, mais aussi un état d’esprit déplorable. Au fond, c’était un fauteur de troubles et un vaurien. Cependant, comme sa femme essayait constamment d’apaiser les tensions et que je ne voulais pas me montrer trop sévère, j’avais renoncé à les licencier.

Des connaissances dans le milieu de la restauration m’ont certes conseillé de les licencier immédiatement tous les deux, mais je considérais cette situation comme faisant partie de ma propre cultivation. Je me demandais si un licenciement signifierait que j’avais échoué à l’épreuve du 'xinxing'. Je voulais lui donner une autre chance et considérer toute cette affaire comme une occasion d’élever mon xinxing. Néanmoins, ces troubles constants m’épuisaient. Par moments, je souffrais d’insomnie et mon état psychique se détériorait de plus en plus. Un jour, un compagnon de cultivation m’a dit que cela ne pouvait pas continuer ainsi. Après tout, il ne s’agissait plus de cultivation personnelle, mais de cultivation pendant la période de la rectification de Fa, et ces deux-là perturbaient ma cultivation. Il a fait remarquer que le cuisinier faisait partie de ces gens qui trahiraient un ami pour un maigre profit ; et si le Parti malveillant lui avait proposé des avantages pour qu’il vienne nous perturber pendant la tournée de Shen Yun ? Ces remarques ont été pour moi un signal d’alarme, et j’ai décidé de le licencier. C’est justement à ce moment-là qu’une personne ayant autrefois pratiqué le Falun
Dafa et qui connaissait bien le cuisinier m’a contactée. Il m’a vivement conseillé de licencier le cuisinier avec effet immédiat. Il m’a avertie que cela pourrait poser de sérieux problèmes si j’attendais encore une semaine, car cela aurait marqué la fin de sa période d’essai de trois mois. Il m’a aussi révélé que le cuisinier avait déjà un casier judiciaire ; il avait notamment renversé de l’huile bouillante sur la tête d’un ancien patron. Il avait des antécédents de divers délits ainsi qu’une tendance au vol à répétition. Cet homme s’était présenté parce qu’il avait entendu dire que je pratiquais le Falun Dafa et qu’il me considérait donc comme une bonne personne.

J’ai perçu les paroles de ce pratiquant comme une véritable providence miséricordieuse venant du Maître. J’ai immédiatement rédigé la lettre de licenciement et je l’ai renvoyé.

Je croyais ne pas accorder une très grande importance aux gains matériels, mais le premier couple que j’avais engagé en cuisine m’a prouvé le contraire. Comme je manquais d’expérience dans la gestion d’un restaurant et que je ne parvenais pas, à l’époque, à trouver un comptable compétent, je n’avais pas clairement défini les conditions salariales ; en conséquence, le couple a fini par s’approprier plus d’argent que ce qui leur revenait réellement. Comme les
locaux m’appartenaient, la pression financière n’était heureusement pas écrasante, si bien que j’ai décidé de laisser tomber l’affaire – d’autant plus que je considérais ce manque de clarté comme une négligence de ma part. Lorsque notre collaboration a finalement pris fin, ils ont toutefois réclamé une rémunération supplémentaire sous divers prétextes. La femme a quitté
l’entreprise trois semaines avant son mari, c’est pourquoi j’ai d’abord réglé son décompte. Au départ, je l’avais intégralement payée – y compris tous les salaires impayés et l’indemnité de congés payés –, et elle avait signé le reçu. Mais à peine deux jours plus tard, elle a prétendu que j’avais sous-évalué certaines prétendues rémunérations d’heures supplémentaires. En réalité, les affaires étaient au ralenti au début ; nous fermions souvent tôt dans la soirée, et comme elle manquait d’expérience, son mari effectuait la quasi-totalité du travail. Elle passait 90 % de son temps à rester assise là et à discuter avec moi. Le fait qu'elle ait eu l'audace d'exiger le paiement de ses heures supplémentaires m'a mise hors de moi et m’a fait devenir rouge de colère.

Tout à coup, je me suis souvenue des paroles du Maître dans le Zhuan Falun :

« Vous perdez en toute connaissance et en toute conscience dès qu’il s’agit de questions d’intérêt ; quand on s’approprie vos avantages, vous ne vous lancez pas dans des rivalités ou des bagarres comme les autres ; au milieu de toutes les perturbations qui défient le xinxing, vous êtes toujours celui dont on profite ; c’est dans cet environnement si difficile que vous forgez votre volonté grâce aux démons, que vous élevez votre xinxing, et malgré l’influence de pensées néfastes de toutes sortes venant des gens ordinaires, vous arrivez à émerger de tout cela. »(Huitième Leçon, « Qui pratique le gong obtient le gong », Zhuan Falun)

Je me suis dit que c'était l'occasion de me libérer de mon attachement au gain personnel, car je sais pertinemment que sans perte il n’y a pas de gain. Je lui ai donc versé un montant supplémentaire de plus de mille francs suisses et lui ai fait signer un document attestant que toutes les créances en suspens avaient été intégralement réglées. Une fois mes comptes réglés avec elle, elle a refusé de retourner dans son propre logement et a préféré rester dans les
locaux du personnel, au-dessus du restaurant. À cette époque, je l’ai surprise en train de se faufiler dans la cuisine pour manger du bœuf et d’autres mets, tandis que le cuisinier ne nous servait que les produits les moins chers ou des restes, la nourriture était si mauvaise qu’un jour mon mari a failli vomir. Nous avons vu là une occasion d'élever notre xinxing et de nous détacher de la nourriture ; de plus, comme il allait quitter son poste, nous nous sommes dit
que nous pourrions tenir le coup. Environ une semaine plus tard, la femme du cuisinier est partie. Je pensais ne plus jamais la revoir, mais à peine une semaine plus tard, elle m’a fait savoir par l’intermédiaire de son mari que je l’avais trop peu rémunérée pour ses heures supplémentaires et elle m’a réclamé la différence. Cette fois-ci, j’ai parlé sévèrement au cuisinier : « N’exagère pas et ne profite pas de ma patience ; je ne lui donnerai plus un seul centime ! » À peine avais-je dit cela que je me suis rendu compte que j’avais perdu mon sang-froid. En en discutant avec mon mari, qui est lui aussi un pratiquant, j’ai pris conscience que je nourrissais de la rancœur et un sentiment d’injustice. Nous avions travaillé à leurs côtés pendant trois mois en donnant le meilleur de nous-mêmes, mais je n’avais pas touché un centime, tandis qu’eux quittaient le travail et empochaient l’argent… Mon mari m’a conseillé : « Laisse tomber ; rien n’arrive par hasard. » J’étais d’accord avec lui ; peut-être leur devais-je quelque chose d’une vie antérieure. De plus, c’était une bonne occasion de me libérer de l’attachement au gain personnel, comment aurais-je pu m’élever autrement ? À cette pensée, j’ai ressenti un soulagement. Quelques jours plus tard, la femme est venue chercher l’argent. Nous lui avons calmement versé la différence, c’était la troisième fois que nous le faisions. Lorsque le cuisinier est parti à la fin du mois, j’ai appliqué la même méthode de calcul pour lui verser également un complément de salaire, mais cette fois-ci, je n’ai ressenti aucun trouble émotionnel en moi. Avant son départ, il avait volé et endommagé plusieurs de nos affaires, mais j’ai simplement considéré cela comme le règlement d’une dette.

Et il ne s’agissait pas seulement du cuisinier : certains clients ont également tenté de profiter de nous. Par exemple, une mère et sa fille ont un jour utilisé le système de paiement automatisé par QR code pour ne payer que le repas d’une seule personne, avant de s’éclipser discrètement. Lorsque j’ai compris ce qui s’était passé, elles avaient déjà disparu. Sachant qu’elles étaient du coin et ne voulant pas les poursuivre pour une question d’argent, je me suis contentée de mémoriser leur apparence. Quelque temps plus tard, elles sont revenues au restaurant. D'ordinaire, j'ai du mal à me souvenir des visages des Occidentaux, mais je les ai immédiatement reconnues et j'ai même attiré l'attention de la serveuse sur elles. Peu après, cependant, j’ai réalisé un problème : « Pourquoi me souvenais je d’elles si précisément ? Cela semblait reposer sur de la rancœur et le désir d'éviter une perte personnelle. » Dès que j'en ai pris conscience, je n'ai plus pu me souvenir de leurs visages.

S'efforcer de respecter les normes d'un disciple de Dafa durant la période de rectification Fa

Grâce à la miséricorde du Maître, nous avons trouvé notre cuisinier actuel de manière miraculeuse. Il m’a été recommandé par trois pratiquants de différents pays, sans lien les uns avec les autres. Bien que le nouveau cuisinier ne pratique pas le Falun Dafa, il a lu les livres de Dafa, participe occasionnellement à nos exercices collectifs en plein air, soutient fermement Dafa, est un anticommuniste convaincu et possède un sens aigu de la justice. Bien qu’il ait appris la cuisine sur le tard, ses compétences culinaires dépassent de loin celles de son prédécesseur, qui prétendait cuisiner au niveau d’une étoile Michelin, ce qui m’a épargné bien des soucis. L’activité s’est quelque peu stabilisée. Cependant, en raison des horaires irréguliers dans la restauration, je n’ai pas pu poursuivre les projets médiatiques auxquels je participais auparavant. Je profite néanmoins de chaque occasion pour parler du Falun Dafa à nos clients. Un jour, undéputé de l’Assemblée législative est venu dîner avec sa famille. Nous avons longuement discuté, et il a accepté avec plaisir une brochure sur le Falun Dafa. Je ne m’attache pas particulièrement à savoir si les affaires marchent bien ou mal. Je me contente de suivre l’enseignement du Maître : quand on fait quelque chose, il faut le faire bien, sinon, mieux vaut ne pas le faire du tout. C’est pourquoi je m’efforce d’être une cheffe d’entreprise compétente afin de nouer des liens avec davantage de personnes, tout en me rappelant constamment d’agir sans intention », d’être dans le Wuwei. J’accepte sereinement les fluctuations du métier et je place chaque jour les « trois choses » au-dessus de tout le reste.

Sur le chemin sur lequel j’avance actuellement, ma mission consiste à bien accomplir les « trois choses », à être une pratiquante de Dafa et à être « une personne dans ce monde, mais dont les pensées sont en dehors de ce monde », tout en suivant sans relâche le chemin de cultivation d’une disciple de Dafa en cette période de la rectification de Fa.

Merci, Vénérable Maître !
Merci, chers compagnons de cultivation !

(Sélectionné pour la conférence Fa 2026 en Suisse alémanique)

Article original chinois