Je suis devenu pratiquant en 1994. Je suis coordinateur et assistant technique de la zone locale. Je voudrais partager mes suggestions pour être un coordinateur efficace.
1. Bien étudier la Loi. Je me suis fixé le but de lire un chapitre de Zhuan Falun, en plus de deux
heures de lecture des autres conférences, tous les jours. Je n’ai pas de travail régulier, cependant ma charge de travail pour maintenir le site de matériaux est lourde.
2. Emettre les pensées droites aux moments fixés, et plus souvent, si le temps le permet. Si les pratiquants locaux ajoutent des moments supplémentaires d’émission des pensées droites, nous devrions faire de notre mieux pour coopérer. J’ai réalisé que près d’un tiers de nos pratiquants locaux ne pouvait pas maîtriser la façon d’émettre des pensées droites. Alors, j’ai suggéré qu’ils regardent les vidéos deShifu et lisent les articles des autres pratiquants à ce sujet. J’ai observé que les pratiquants qui sont dans l’état d’éveil graduel sont plus focalisés sur l’émission des pensées droites que les autres. Nous devrions ignorer tout bruit ou autres activités en émettant des pensées droites.
3. La coopération entre pratiquants est essentielle. La situation est meilleure dans les régions où les pratiquants locaux coopèrent bien les uns avec les autres. Dans les régions où les pratiquants ne coopèrent pas bien, les forces anciennes continuent à sévir et les pratiquants ne travaillent pas comme un seul corps. Il est normal d’avoir des différents entre nous, cependant, nous devons toujours nous souvenir de nous examiner nous-mêmes. Sans quoi, les problèmes surgissent, et nous ne pouvons pas aider Shifu à sauver les êtres sensibles. En plus de regarder en nous-mêmes, nous devons émettre des pensées droites pour surmonter la disharmonie. Les pratiquants de Falun Gong de Chine ont généralement une bonne qualité innée, mais, beaucoup ont l’attachement à la jalousie, ce qui peut se transformer en ressentiment. Cela peut grandement altérer la coopération entre les pratiquants. Shifu nous a enseigné que nous devions coopérer les uns avec les autres. Les coordinateurs doivent particulièrement veiller à être bons avec chaque pratiquant. Lorsque les autres pratiquants nous embarrassent, nous devrions comprendre que c’est une chance de nous améliorer. Nous devrions regarder en nous et voir où nous pouvons nous améliorer. Si nous voulons la coopération, nous devrions d’abord coopérer, être un exemple pour les autres. Dans le but d’œuvrer ensemble comme une unité cohérente, nous devrions traiter les autres avec gentillesse et respect. Critiquer et diriger les autres ne fonctionnera pas. La clé pour ouvrir la porte de la communication et de la cooperation consiste d’abord à regarder en soi. Bien cultiver nous-mêmes changera l’environnement.
Nous ne pouvons être flattés par les éloges, ni ennuyés par la critique, c’est toujours une opportunité de nous améliorer, une fois encore, de regarder en soi.
Le chemin de la ‘cultivation’ de chacun est différent. Je voulais partager mes expériences avec mes compagnons de pratique. Veuillez avoir la bienveillance d'indiquer quoique ce soit qui serait incorrect !
Version chinoise disponible à :
http://www.minghui.org/mh/articles/2011/9/24/交流--理想的协调人-247115.html
Vous pouvez imprimer et faire circuler tous les articles publiés sur Clearharmony et leur contenu, mais veuillez ne pas omettre d'en citer la source.
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